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【不忘初心 牢記使命】山東能源集團:主題教育向縱深發展 一貫到底 全員參與

發布日期:2019年08月08日    本網綜合編輯     來源:山東能源集團網站

本網濟南訊 “不忘初心、牢記使命”主題教育啟動伊始,山東能源集團黨委就堅持抓住“關鍵少數”帶動“絕大多數”這一原則,防止出現“上熱下冷”現象。集團黨委書記、董事長李位民和領導班子成員既掛帥又出征,切實把第一責任和“一崗雙責”放在心上、扛在肩上、抓在手上,推動主題教育一貫到底。

上下同熱全覆蓋。6 月 10 日山東能源集團召開主題教育工作會議之后,權屬 15 個二級黨委全部通過理論學習中心組啟動主題教育,建立健全領導機構和工作機構,將嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律層層傳導到末梢神經,能源集團2600多個基層黨組織、近 7 萬名黨員在主題教育中實現了全覆蓋、無縫隙、不漏人。新礦集團充分利用“雙體檢”基地,先后組織 467 個黨支部、8000 余名黨員進行政治體檢和黨性體檢,根據不同診斷結果,制定“康復計劃”,實施針對性“治療”,為基層戰斗堡壘加鋼淬火、補鈣鑄魂。山能淄礦集團組織黨員自主開展“一名黨員、一滴清水、一面旗幟”“建一流班子、帶一流隊伍、創一流業績”“查身邊問題、解生產難題、做礦山衛士”等活動,推動主題教育往實里走。山能肥礦集團基層黨支部聚焦“五個一”,即“學習一套書、上一次主題黨課、舉辦一次主題研討、征求一次意見建議、召開一次專題組織生活會”,推動主題教育在基層落地。山能盛魯能化以黨小組為單位,組織黨員開展集中學習、個人自學、專題討論,利用微信、QQ 群等平臺推送“流動課堂”,使學習教育不受時間、空間限制,確保全覆蓋。

自選動作形式活。山東能源集團各基層黨組織創新“三會一課”學習、主題黨日活動形式,挖掘百年能源紅色基因,利用革命傳統教育基地、黨支部書記學院、黨性教育(體檢)基地、黨建示范點等優勢資源,采取現場教學、互動交流、網絡課堂抖音快閃等形式,以黨員群眾喜聞樂見的方式推動學習教育,先后舉辦革命傳統教育、先進典型教育、警示教育和形勢政策教育 4000 余場次,7 萬余人次接受現場教育。山能棗礦集團結合企業發展實際,組織全體黨員開展“爬坡過坎思想先行”大討論、“守初心、擔使命,作爬坡過坎的奮斗者、沖鋒者”主題黨日活動和“紅色堡壘、頭雁領航、先鋒引領”三項行動,助力企業爬坡過坎、實現高質量可持續發展。山能貴州礦業公司組織黨員前往遵義會址、息烽集中營愛國主義教育基地開展主題黨日活動,緬懷革命先烈,喚醒初心,牢記使命。山能重裝組織離退休老黨員參觀黨建主題公園,重溫入黨誓詞,激發老同志們的政治熱情和革命情懷。山能煤炭營銷公司通過“井口+爐口”“礦井+客戶”的模式,邀請重點客戶到供煤礦井開展“產、銷、需”三方黨建共建活動,加強交流、凝聚共識、穩固合作。山能置業舉辦主題教育青年人才培養專題座談會,通過“喚初心、擔使命”,充分發揮青年先鋒隊平臺作用,打造優秀人才梯隊。機關黨委以“學、觀、訪、談、議、做”為內容,打造“六型主題黨日”,形成有形式、有內容、有活力、有亮點的支部活動新形態。

載體豐富氛圍濃。山東能源集團黨委通過創建一個主題教育簡報、開設一個電視專欄、制作一個專題網頁、用好一個微信公眾號、推出一個《山東能源報》專題報道、編制一個宣傳提綱等形成“六個一”宣傳格局,營造濃厚的主題教育氛圍。新華網、學習強國、中國煤炭報、大眾日報、山東電視臺、山東工人報、齊魯晚報、大眾網、山東新聞網等中央和省級主流媒體,均大篇幅報道了山東能源集團開展主題教育的做法。山能臨礦集團利用“紅色教育觀影周”“主題教育宣講周”“先鋒模范故事周”等引導廣大黨員憶初心、擔使命,營造干事創業氛圍。山能龍礦集團基層黨支部通過主題黨日向黨員贈送“政治生日”賀卡,發放紅色書籍,增強黨員的榮譽感、責任感、使命感。山能國貿在全體黨員中開展“尋找紅色記憶、重溫紅色經典”網上模擬長征活動,以競步比賽的方式重走兩萬五千里長征路,把增強初心和使命意識寓教于工作生活中。山能頤養健康集團通過組織開展“好醫生好護士評選”、樹立“為民服務窗口標兵”等活動,提升基層單位窗口服務意識,展現一線黨員干部良好形象。山能新華醫療通過舉辦微型黨課比賽、“一站到底-學習強國挑戰答題”知識競賽等活動,為學習教育營造濃厚氛圍。

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